wer nicht planen, nicht organisieren oder nicht abwägen kann gehört in kein team, darf nicht führen und tut keine verantwortung übernehmen, denn er spielt nur für sich selber, beeinflusst andere mit schwachsinn oder unsinn und stellt anderen nach

alle haben willkür im blut und entscheiden für sich selbst über schlecht und gut, was oder wer besser ist. es ist zynisch und besserwisserei oder stümperhaft

durch fehler können im zwischenmenschlichen umgang dinge kaputtgemacht werden, da willkür schnell und direkt ist und verstärkt durch selbstbestätigung, womöglich ein schaden entsteht mit wiederholung, wo zurückführen ist auf eigene fehler

es gibt selten eine person wo denkt sie kommt nur weiter wenn sie andere beim chef schlecht macht, aber es gibt sie. einmal hielten mir zwei personen in der firma ein dokument vor die nase, wovon in vier punkten ich einverstanden war in zwei, aber nicht mit zwei. dann hat ein idiot davon sofort angenommen, dass ich es nicht unterschreiben wollte. es weiterreichen mit mir als unkooperativ, als druckmittel gegen mich. ich sagte aber klar meine meinung, dass ich nur mit zwei punkten darin nicht einverstanden bin. er muss es nicht von mir nehmen. ich gebe. wenn sie es unbedingt haben wollen, sie damit ihre selbstzufriedenheit kriegen, dann unterschreibe ich diesen misst. sie müssen es nicht verlangen. sie müssen einen nicht zwingen oder nicht nötigen. welcher idiot denkt wahrlich, dass einer in mehr schwierigkeiten geraten will? es sind nur idioten, wo schriftlich belegen etwas gegen einen in der hand zu halten. das habe ich ihnen gesagt. irgendwann stecken diese idioten in ihren eigenen schwierigkeiten, so wie die sich anstellen und sie halten sich gegenseitig die stange. sie hätten es nochmals überdenken können zur unterschriften von uns drei dieses dokuments. zum glück werde ich damit nichts mehr zu tun haben. es wird sehr schnell übersehen, dass in merkwürdiger situationen, im wissen von informationen, dahinter die macht ist und ein gewöhnlicher mensch. wenn es sogar verlangt wird vor einer person etwas zuzugeben unter belastung, dann kann diese person davon ausgehen, dass ihr jemand nur helfen kann in einem speziellen moment. denn im nachhinein kann jeder glauben es läuft falsch. helfen ist falsch in einer schwierigen konstellation um drei personen. die folge daraus ist ein neue situation. damit entsteht realität. es war entscheidung. einer braucht das wissen über informationen, wie sich die informationen im laufe ändern nach aktuell, alt und neu. die information, der mensch und er ist die macht